刷新于:2026-1-2

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面议(全职)
专科以上学历  /  2年经验以上  /  性别不限  /  年龄不限
工作地区:上海      现所在地:不限
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职位描述 公司简介
岗位描述:
1、调查和分析培训需求,协助编制培训计划、规划和培训制度。
2、整理、汇总、归档各类培训资料,编制培训教材。
3、组织培训过程,管理和维护培训器材及培训教室。
4、入职员工企业文化和价值观的培训、考核和评估作业,担任一些基础课程的内部讲师 。
5、做好培训记录,跟踪培训效果反馈,建立和完善员工培训档案,提出针对员工培训的改进意见 。
6、负责公司招聘分析,招聘策划,招聘一系列事项工作。

完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、大专以上学历,人力资源或工商管理专业。

2、2年以上招聘、培训相关工作经验,持有人事从业资格证书。
3、优秀的沟通技巧、组织协调能力。
4、良好的课程开发与设计及演讲技巧。
5、善于思考、勤于学习。

6、家住青浦,已婚已育者优先考虑。
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成立日期1994年8月15日

所属行业行业不限

员工人数100~200人

企业性质国有企业

注册资金100万 人民币

所在地区上海上海市

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