销售部经理

相关工作经验及技能要求
思想道德好，具有专业的管理知识，分析判断问题的能力要强，并具有组织协调能力，活动能力强。
岗位职责/福利待遇/工作环境
销售经理的主要职责是组织、安排、落实销售部的各项工作。领导完成项目销售工作。
具体内容分为以下几项：
（一） 负责销售部行政管理，组织协调销售部各项日常工作。
（二） 负责销售部工作时间、人员安排，管理、监督销售部工作纪律。
（三） 负责业务员工作行为，形象规范管理。
（四） 负责工作环境卫生监督、管理。
（五） 负责销售部销售业务管理

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