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宋天兵 - 简历(NO:1108262)
基本信息
求职意向
过人之处
教育背景
工作经历
  • 公司名称:佛山市三川恒伟家具有限公司
  • 公司性质:私营企业
  • 担任职位:销售总监
  • 时间范围:2019年3月 - 至今
  • 工作描述:1.负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。
    2.统领具有多个产品线的市场营销体系。开拓全球市场并取得目标市场份额,实现品牌建设目标;制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果,并对公司市场营销体系的总体业绩(软指标和硬指标)负责。
    3.制订客户评级标准并针对不同类型客户特质,制定系统化的营销策略。对公司重要客户,总结并形成一对一的营销公关策略。指导并监督各项策略的实施成效。
    4.主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。
    5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。
    6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。
    5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。
    6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。
  • 公司名称:广东顺德名世椅业制造有限公司
  • 公司性质:私营企业
  • 担任职位:营销总监
  • 时间范围:2016年3月 - 2019年1月
  • 工作描述:1.负责公司市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。
    2.统领具有多个产品线的市场营销体系。开拓全球市场并取得目标市场份额,实现品牌建设目标;制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果,并对公司市场营销体系的总体业绩(软指标和硬指标)负责。
    3.制订客户评级标准并针对不同类型客户特质,制定系统化的营销策略。对公司重要客户,总结并形成一对一的营销公关策略。指导并监督各项策略的实施成效。
    4.主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。
    5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。
    6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。
    5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。
    6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。
  • 公司名称:东莞盛大家具有限公司
  • 公司性质:私营企业
  • 担任职位:大区总监
  • 时间范围:2013年2月 - 2016年1月
  • 工作描述:负责所区域销售计划的制定与执行:根据本区域 内各目标客户群的需求分析及公司年度销售计划,分解并制定本区域销售人员具体的销售目标;组织下属执行销售政策及策略,指导下属的销售业务技能,检查、监督销售计划的完成情况,出现偏差及时纠正,保证实现本区域的市场占有率和销售目标;负责销售回款的催收;根据公司业务发展战略及销售部门的经营目标,配合市场部门组织实施本区域市场开发计划及具体的实施方案,促进公司及产品品牌的提升;了解客户需求动态,指导下属挖掘潜在客户,并对客户开发情况进行跟踪;以实现公司市场占有率不断增长的目标;客户关系管理;负责所负责区域经销售后管理等工作
  • 公司名称:上海创申成套设备有限公司
  • 公司性质:合资企业
  • 担任职位:分公司经理
  • 时间范围:2011年11月 - 2013年1月
  • 工作描述:负责制订年度工作(经营)、经济指标制订,并组织检查落实;负责设定分公司内部机构,并制定其职责;建议任命各部门负责人,并规定其职责权限和相互关系;部门、各岗位的工作标准,并会同有关人员检查落实,以身作则,率领属下完成总公司的各项目标。负责定期组织对员工的思想品德、业务水平、工作业绩等进行综合考核,负责完善培训制度,不断促使人员素质的全面提高,为公司培育具有丰富创造力的人力资源;
    负责经济合同有关事宜的总体协调和审定,并督促合同的执行完毕;
  • 公司名称:深圳华一焊接设备有限公司
  • 公司性质:私营企业
  • 担任职位:销售副总
  • 时间范围:2009年3月 - 2011年8月
  • 工作描述:组织拟定营销策略、市场策略、产品定价策略、销售渠道策略、促销策略和营销组合策略。搞好市场调查、分析和预测工作,拟定营销目标和计划,为公司制定发展规划、年度经营目标提供可靠的依据。组织搞好市场情报收集和管理工作,及时收集竞争对手的情报和顾客的情报,以便公司获得更广阔的市场。参与产品定价工作组织搞好发货、收款管理,保证资金及时回笼。坚持“以销定产”和“以产定销”相结合的原则,搞好产品的促销工作,组织销售公司对外的大型营销活动和会议安排,及崐重大的公关事务处理。合理支配和控制销售费用。组织建立销售网络,加强特约经销商和专卖店的管理。领导售后服务工作,建立售后服务网络,为用户提供满意的产品和服务
  • 公司名称:深圳美亚实业有限公司
  • 公司性质:私营企业
  • 担任职位:区域经理
  • 时间范围:2008年2月 - 2009年1月
  • 工作描述:负责贯彻落实公司营销策略、政策和计划;负责制订本区域市场开拓、新产品推广计划,并组织实施与效果评估;负责对行业市场的目标客户进行攻关,并协助经销商进行市场开拓;负责收集、分析、整理、归档客户需求、竞争对手等市场信息;负责经销商和客户的业务接洽、咨询及关系维护;负责销售计划的分解、落实,并进行跟踪与评估;协助财务部做好经销商的信用管理工作;负责正常类、关注类和可疑不良类应收账款的催收,并协助做好呆账催收工作;负责经销商和客户的合同、资料和档案管理;负责品牌、价格管理,并协调处理业务冲突;提供市场违规行为的信息,并协助处理。
联系方式

126家具人才网(126job.net) TEL:0757-23882666